toppbild hrinfo.se

Alla företag som betalar ut lön påverkas av GDPR, den nya personuppgiftslagen

Från och med 25 maj 2018 träder det nya EU-direktivet och dataskyddsförordningen GDPR (General Data Protection Regulation) i kraft, och syftet är både att stärka personers integritetsskydd och harmonisera handeln inom EU. Men vad blir skillnaderna ... Läs mer »

Viktigt med kreativitet på jobbet

Kreativitet är en viktig faktor för att skapa välbefinnande hos medarbetare och på en arbetsplats. Potentialen att arbeta kreativt finns hos alla och kräver inga drastiska ... Läs mer »

Skatteverket förtydligar om arbetsgivardeklaration på individnivå

I mitten av juni presenterade Skatteverket sina ställningstagande kring arbetsgivardeklaration på individnivå, som kommer att införas i två steg 2018 och 2019. ... Läs mer »

Sänkt skatt för personer med sjuk- och aktivitetsersättning

I budgetpropositionen för 2018 föreslås nu sänkt skatt för personer med sjuk- och aktivitetsersättning. Förslaget berör ungefär 340 000 personer i ... Läs mer »

Lina Stenback – Bolagschef, Hogia HR Products

Digitalisering på frammarsch

Att arbetet kring digitaliseringen kommit igång på allvar bekräftades på årets upplaga av Personal & Chef på Kistamässan. Inte minst HR-området står inför en rad möjligheter och ... Läs mer »

Semester - skönt att ha, men krångligt att hantera

Semester. Detta underbara ord som innebär ledighet från arbete och möjlighet att göra vad man vill. Men för en arbetsgivare är det mycket att tänka på. Vad säger ... Läs mer »

Erik Douglasson – HR-expert, Hogia

Är du redo för årsskiftet?

Ännu ett år är på väg att nå sitt slut och kan snart läggas till handlingarna. För oss som på ett eller annat sätt jobbar med löner är det ett antal moment som ska genomföras i samband med ... Läs mer »

Barbro Lien Rönn – HR Talent Management, Hogia

Framtida kompetensbehov är dagens arbetsgivaransvar

Larmen om kompetensbristen i Sverige duggar tätt och efterfrågan på kompetens inom ett flertal yrkesområden matchar inte tillgången. Att det just är medarbetarna som är företagens viktigaste resurs har aldrig varit mer sant än det är i dagens ... Läs mer »

Starkare skydd för visselblåsare mot repressalier

Den 1 januari 2017 träder en ny lag i kraft som syftar till att ge arbetstagare som rapporterat om allvarliga missförhållanden hos arbetsgivaren, så kallade visselblåsare, särskilt skydd mot ... Läs mer »

Helena Björkman - Produktspecialist, Hogia

Skärpta regler och krav på årlig lönekartläggning från och med 2017

Från och med den 1 januari 2017 träder en rad förändringar i diskrimineringslagen i kraft. Till exempel återinförs kravet på årlig lönekartläggning. Dessutom skärps reglerna kring hur arbetet med så kallade Aktiva åtgärder ska ... Läs mer »

Erik Douglasson - HR-expert, Hogia

Regeringen drar tillbaka sjuklöneförslag

Som en konsekvens av att sjuktalen i Sverige har ökat med 78 procent sedan år 2010 lanserade regeringen i våras ett förslag som de kallade för hälsoväxling. Förslaget syftade till att minska de kraftigt ökade ... Läs mer »

Spännande samverkan med Skatteverket

Alla talar om automation och digitalisering, men vad innebär det egentligen? Hogia bjöd in nyckelpersoner på Skatteverket till diskussion om framtidens digitala tjänster ... Läs mer »

Copyright © 1999-2017 Hogia  






Tipsa en vän